На портале «Работа в России» появится новая подсистема для формирования регионами КЦП в своих колледжах и ВУЗах

На портале «Работа в России» появится подсистема для регионов, устанавливающих контрольные цифры приема для колледжей и университетов. С помощью нового функционала региональные органы власти смогут учитывать поступающие заявки работодателей и самих образовательных организаций. Соответствующий проект постановления Правительства размещён для общественного обсуждения на портале regulation.gov.ru. Речь идет об организации технической возможности, а не о корректировке процедур.


Регионами ежегодно устанавливаются контрольные цифры приема для колледжей и вузов, финансируемых за счет регионального бюджета. Для этого регионы самостоятельно организуют сбор информации от образовательных организаций, отраслевых региональных организаций и крупных работодателей для формирования КЦП. Эти данные используются для установления контрольных цифр приема. При этом единого цифрового пространства для взаимодействия участников нет. Такой площадкой для обмена информацией может стать новая подсистема портала «Работа в России». Через подсистему, например, образовательные организации смогут направлять заявки на участие в распределении бюджетных мест, работодатели и их объединения – заявки на обучение под перспективные потребности предприятий.



«Минтруд уже имеет опыт создания цифровых решений для упрощения взаимодействия граждан с государством и ведомств между собой. Платформа «Работа в России» сегодня объединяет более 50 подсистем и сервисов: поиск работы и работников, практики, стажировки, целевое обучение, субсидии, кадровый документооборот и другие. Работодатели и образовательные организации уже используют ее. А региональные органы власти с 2027 года будут формировать на этой площадке региональный кадровый прогноз», – заявил директор Департамента информационных технологий Минтруда России Иван Пархоменко.




Пилот по запуску новой подсистемы на портале «Работа в России» рассчитан на 2 года: в течение 2027 года будет проходить доработка сервиса с учетом пожеланий различных регионов, а тестовое использование планируется к 2028 году.



«Мы понимаем, что в каждом регионе выстроена особая система сбора и обмена информацией для формирования контрольных цифр приема в образовательные организации. Где-то она более технологичная, а где-то – взаимодействие организовано буквально через обмен электронными письмами. И при создании единого для всех решения на портале «Работа в России» важно учитывать возможности каждого субъекта нашей страны. Именно поэтому мы заложили время на подготовку подсистемы – планируем ее запуск к 2028 году. Сейчас мы совместно с регионами прорабатываем все доступные форматы взаимодействия между органами государственной власти, работодателями и образовательными организациями, чтобы новая подсистема позволяла осуществлять обмен информацией не только быстро, но и удобно для всех участников этого процесса», – подчеркнул Заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости Ян Талбацкий.




Решение носит технологический характер и направлено на повышение удобства и оперативности действующих процедур обмена информацией. Оно не предполагает изменения механизма формирования и распределения КЦП или пересмотра методики их расчета.


Напомним, платформа «Работа в России» уже используется для взаимодействия граждан, работодателей и государственных органов по вопросам занятости и подготовки кадров. В частности, на портале доступен сервис практик и стажировок в рамках программы маршрутизации молодежи, где государство выступает регулятором между студентом и работодателем. А для взрослых соискателей использование сервиса поиска работы на портале гарантирует взаимодействие с проверенными в легальном поле вакансиями.